КАЛИНИНГРАД, 5 мая, ФедералПресс. На сегодняшний день организациями Калининградской области заявлено более 13,1 тыс. Вакансий. При этом в Центр занятости населения Калининградской области с начала 2026 года с просьбой о помощи найти работу обратились только 3,3 тысячи человек, сообщили «ФедералПресс» в пресс-службе областного правительства.
Наиболее востребованы сотрудники в такие сферы как:
С 2007 года в Калининградской области успешно реализуется программа по оказанию содействия добровольному переселению в Россию соотечественников, проживающих за рубежом. За весь период на территории региона прибыли более 58 тысяч человек. Только за 2025 год в регион прибыли 1768 соотечественников, с начала 2026 года – 408 человек. Из общего числа прибывших – 64,6 % граждан находятся в трудоспособном возрасте. Из числа трудоспособных граждан – 35 % трудоустраиваются по специальностям инженеров, медиков, педагогов, специалистов сферы социальной защиты населения, 65 % – по рабочим профессиям.
Также реализуется региональная программа «Повышение мобильности трудовых ресурсов». Работодатели привлекают решить узкоспециализированные и высококвалифицированные кадры из других регионов России. Для работников предусмотрена компенсация до 800 тысяч рублей: сумму до 500 тыс. переезжающий в регион сотрудник может направить на приобретение жилья, остальные средства – на расходы, связанные с переездом в Калининградскую область, например, на покупку билетов, бытовой техники, аренду жилья, повышение квалификации.
В регионе проводятся и другие различные мероприятия, направленные на подбор кадров для работодателей. Например, ярмарки вакансий.
Ранее «ФедералПресс» писал, что какие специалисты и в каком количестве в дефиците на Псковщине.
